プロファイリング - 経営のワダイ(たぶん)

プロファイリングとはその人物に関わるデータから、その人物の価値観や性格、ポテンシャルやリスクを推測することを言います。( ここでは犯罪心理学ではなく、ビジネス上での表現をしています)

自分がベースにしているプロファイリングとは、その人物が生まれてから今に至るまで、映画のようにカラーでストーリーがイメージ出来るまで行うことをゴールとしています。

限られたデータ(例えば履歴書や職務経歴書など) から推測するには限界がある場合が多いです。
ゴールまでイメージを持つためには、さらなるデータ収集として、ヒアリング(面接)も必要となります。

自分は過去このプロファイリングを極めるために、エクセル５枚分の人物推測するための項目作りと精査を行いました。

その結果、自分の思ってた事をズバリ言い当てられたと言われることが増えてきました。

しかし、自分の理想とするプロファイリング力まではまだまだ程遠く、これからもプロファイリング力を磨き続ける必要性を強く感じています。

プロファイリング力の必要性は職業にもよるかもしれませんが、より良い人間関係を作るなどプライベートにも応用可能ですので、ぜひ皆さんにもプロファイリング力を磨く事をおすすめしたいと思います。

ps,プロファイリングの為にヒアリングする項目例

インプット情報(影響を受けたデータ元)を揃えると、アウトプット(考え方や行動)が推測出来るという考え方です

生まれはどこですか？
尊敬する人は？その理由は？
嫌いな人は？その理由は？
よくつるむ人は？
趣味や好きなことは？
映画見ますか？小説読みますか？
よく見るテレビは？
旅行はどこに行ったことありますか？
親、親戚、兄弟、友達の職業は？

などなど